Un processus de recrutement implique nécessairement le traitement d’un nombre important de données personnelles sur les candidats. La CNIL propose un guide ainsi qu’un ensemble de fiches pratiques pour accompagner les acteurs du recrutement dans leur mise en conformité.
Ces fiches rappellent les fondamentaux en matière de réglementation sur la protection des données personnelles dans le domaine du recrutement, proposent des questions-réponses sur l’utilisation des nouvelles technologies par les recruteurs et des questions spécifiques telles que celles relatives à la discrimination.
